Prix Ekilibre
Premier concours en France consacré aux RPS et à la QVT / QVCT
retour d'expérience de la deuxième édition
Christelle MADLON
Membre du jury
Catégorie Master
Directrice Ressources Humaines chez S.E.D.N.A France – Résidences Retraite Médicalisées
Pourquoi avoir accepté ce rôle de juré(e) de la seconde édition du Prix Ekilibre consacrée à la mise en valeur de contributions d’étudiants sur la prévention des RPS et de l’amélioration de la QVT ?
J’ai très peu réfléchi à accepter la proposition de Jean-Christophe. Il me semblait intéressant, en qualité d’opérationnelle du RH, de repositionner certaines notions à l’appui des travaux des étudiants. Mettre en valeur leurs travaux et préconisations a été un élément particulièrement stimulant.
Qu’aimeriez-vous dire sur l'importance que vous accordez à ces sujets dans le cadre de votre fonction ?
L’amélioration de la QVT est un sujet qui vit depuis de longues dates au sein de nos structures. Cela a été le cas sous un angle métier/opérationnel, sans nécessairement de prise de hauteur. Les derniers mois (crises sanitaire, difficultés d’attractivité liés aux métiers du soin …) ont permis une vraie conscience à tous niveaux et permis ainsi une prise en main de la prévention des RPS, d’une marche vers une politique plus lisible en matière de QVT. J’en suis ravie
Qu’avez-vous envie de retenir de cette expérience ?
Tout : une organisation parfaite, une composition du jury d’acteurs d’entreprises aux parcours complémentaires, des étudiants de qualité et une animation réussie.
Quels conseils pourriez-vous donner aux étudiants qui participeront à la prochaine édition ?
Qu’ils continuent à accentuer la dimension préconisation aux professionnels et n’hésitent pas à pousser jusqu’au bout leurs hypothèses.
