Fiche de formation :
Développer un management positif
(Adaptable sur mesure selon vos enjeux et besoins)
Pour qui ?
Managers, DRH, RRH
Durée conseillée
Une journée
Prix
Nous consulter (contact@ekilibre-conseil.com, 01 53 45 54 21)
Prérequis (connaissances)
Aucun
Objectifs pédagogiques
❑ Connaître les fondamentaux du management par la psychologie positive
❑ Savoir favoriser les émotions positives au sein de son équipe
❑ Savoir renforcer l’engagement et la motivation au sein de son équipe
Les objectifs pédagogiques opérationnels sont détaillés dans le programme par module
Programme
(Adaptable sur mesure selon vos enjeux et besoins)
Avant
Autodiagnostic, recueil des attentes préliminaires et documents de préparation multiformats
(exemples : vidéos, infographies, …).
PENDANT
MODULE 1 : FONDAMENTAUX ET NOTIONS CLES DU MANAGEMENT POSITIF
- Connaître les grands principes de la psychologie positive
- Définir le bien-être au travail et identifier ses indicateurs
- Connaître les bonnes pratiques en matière de savoir-être d’un management positif
- Activité : Autodiagnostic de ses compétences en management positif
MODULE 2 : RENFORCER LES EMOTIONS POSITIVES
- Connaître les principes fondamentaux de la validation des émotions
- Comprendre le rôle du plaisir au travail
- Comprendre le rôle de la créativité
- Comprendre le rôle de l’intérêt
- Comprendre le rôle de l’amusement
- Comprendre le rôle de l’espoir
- Comprendre le rôle de la joie
- Activité : Quiz interactif
MODULE 3 : ENGAGER ET MOTIVER SON EQUIPE PAR LA PSYCHOLOGIE POSITIVE
- Savoir prendre en considération les besoins fondamentaux de ses collaborateurs
- Définir et savoir pratiquer le renforcement positif
- Savoir renforcer l’engagement professionnel
- Identifier et valoriser les atouts du collectif et de l’individu
- Savoir libérer et sécuriser la parole
- Définir la communication positive et identifier les principes clés
- Activité : Mise en pratique d’entretien axé sur une communication positive
APRÈS
Accès privilégié à l’espace Ekilibre Académie pour consulter vos documents à remplir, les supports de formation et notre section « pour aller plus loin » pour approfondir vos connaissances.
EVALUATION ET ATTESTATION DE LA FORMATION
✓ Evaluation des acquis (Test QCM, cas pratique, mise en situation, étudedecas)
✓ Evaluation de la satisfaction à chaud (questionnaire individuel et note de synthèse pour le groupe)
✓ En option : Evaluation à froid
✓ Attestations : des acquis et de suivi pour chaque participant
L’EXPERIENCE EKILIBRE ACADEMIE,C’EST AUSSI :
▪ Une approche pédagogique adaptée à une formation active et participative.
▪ Des formateurs passionnés, experts et à votre écoute.
▪ Des formations qui placent l’apprenant au cœur du processus d’apprentissage.
➔ Permettant un taux de réussite de 100 %
LES OPTIONS
- Durée de la formation ajustable
- Format également disponible en anglais
- Consolidation des apprentissages par la mise en œuvre d’ateliers de retour d’expérience à 3 mois
- Format adaptable en 100% distanciel et interactif
- Formation mixte (Présentiel et distanciel)
➔ En cas de format distanciel : nécessité de disposer d’un ordinateur et d’une connexion internet.
