Fiche de formation :
Manager le télétravail
(Adaptable sur mesure selon vos enjeux et besoins)
Pour qui ?
Tout manager ayant une équipe en télétravail.
Durée conseillée
Une journée
Prix
Nous consulter (contact@ekilibre-conseil.com, 01 53 45 54 21)
Prérequis (connaissances)
Aucun
Objectifs pédagogiques
❑ Comprendre les enjeux du management à distance spécifiques au télétravail
❑ Identifier les points clé vecteurs de réussite, dans la préparation du télétravail
❑ Identifier les postures managériales adaptées au télétravail
Les objectifs pédagogiques opérationnels sont détaillés dans le programme par module.
Programme
(Adaptable sur mesure selon vos enjeux et besoins)
Avant
Autodiagnostic, recueil des attentes préliminaires et documents de préparation multiformats
(exemples : vidéos, infographies, …).
PENDANT
MODULE 1 : TELETRAVAIL ET MANAGEMENT A DISTANCE
- Connaître les enjeux du management à distance
- Connaître le cadre juridique et nouvelles réglementations
- Connaître l’état des lieux du télétravail
- Comprendre le passage du management au management à distance
- Identifier les dimensions de la qualité de vie du télétravail
- Activité : Vidéo débat autour du télétravail
MODULE 2 : PREPARER LE TELETRAVAIL
- Savoir mettre en place une démarche participative
- Identifier les points forts et axes de vigilance du télétravail
- Pouvoir établir un planning de télétravail fluide et axé autour des collaborateurs
- Définir la notion de contrat psychologique manager – collaborateur
- Activité : Quiz interactif
MODULE 3 : LA POSTURE MANAGERIALE
- Comprendre l’importance des interactions avec le télétravailleur
- Savoir conjuguer confiance et contrôle
- Définir les règles du télétravail et savoir les communiquer
- Pouvoir fixer des rituels avec le télétravailleur
- Comprendre l’importance d’anticiper, identifier et accompagner les dimensions de la qualité de vie du (télé)travail
- Activité : Appropriation de la grille des dimensions de la qualité de vie du (télé)travail
APRÈS
Accès privilégié à l’espace Ekilibre Académie pour consulter vos documents à remplir, les supports de formation et notre section « pour aller plus loin » pour approfondir vos connaissances.
EVALUATION ET ATTESTATION DE LA FORMATION
✓ Evaluation des acquis (Test QCM, cas pratique, mise en situation, étudedecas)
✓ Evaluation de la satisfaction à chaud (questionnaire individuel et note de synthèse pour le groupe)
✓ En option : Evaluation à froid
✓ Attestations : des acquis et de suivi pour chaque participant
L’EXPERIENCE EKILIBRE ACADEMIE,C’EST AUSSI :
▪ Une approche pédagogique adaptée à une formation active et participative.
▪ Des formateurs passionnés, experts et à votre écoute.
▪ Des formations qui placent l’apprenant au cœur du processus d’apprentissage.
➔ Permettant un taux de réussite de 100 %
LES OPTIONS
- Durée de la formation ajustable
- Format également disponible en anglais
- Consolidation des apprentissages par la mise en œuvre d’ateliers de retour d’expérience à 3 mois
- Format adaptable en 100% distanciel et interactif
- Formation mixte (Présentiel et distanciel)
➔ En cas de format distanciel : nécessité de disposer d’un ordinateur et d’une connexion internet.
